报告中还指出，华测检测面临优秀的检测技术人员和市场开发人员短缺与流失的风险。检测行业属技术性服务业，其专业技术人员特别是研发人员相对缺乏。由于国内检测行业的快速发展，检测机构对高素质的专业技术人才需求日益增长，检测企业普遍面临较大的人才缺口。此外，随着国内检测市场竞争的日益加剧，优秀的市场扩展、开发人员成为了各检测机构竞相争夺的对象。为解决人才短缺问题，公司已制定相关的人才培养体系以解决企业乃至行业的人才缺乏问题。此外，为了进一步完善人才激励机制，公司对优秀人才公司实施了股权激励计划。