在经过11月初的两天罢工抗争之后，印度尼西亚政府提高工人的基本薪资，平均幅度达19%，但这远低于工会所寻求的50%。但这调幅因地区而有所不同，在首都雅加达地区调幅仅11%，但在其他地区调整的幅度则介于30~40%之间。增加的幅度远低于首都雅加达及其外围地区于今年1月所制定的基本月薪的44%。但在雅加达的工资会从当前220万印度尼西亚盾(约191.5美元)上升到244万印度尼西亚盾(约212.3美元)一个月。

　　但根据全球贸易劳工联盟总裁Iqbal以及印度尼西亚工会联合会(KSPI)的说法，这样的调薪 ”还是不切实际且不合理的”，因为这样的涨幅仍然不敷生活所需。

　　全国性的大罢工也传出暴力伤害，有28名示威者遭到攻击且受伤。

　　除了更高的薪资，工人们也一直寻求从2014年1月1日起开始实施健康保险，而非到2019年前逐步实施。终止这种他们所形容的”违反人权及社会责任的代工制度”。